“真是三百六十行，行行出狀元。”

“是啊，這外賣小哥能把外賣送到這個份上，真的太牛了，這份努力配得上這一萬大幾的月薪。”

“雖然是力活，但總比在工廠裡和工地上勞要舒服多了。也難怪有這麼多做外賣小哥，這一行確實掙錢哪。”

“我看有些外賣員抱怨工資低，實際上是他們的效率低吧，你看人家這外賣小哥不就能拿一萬多的月薪嗎？這已經比很多白領的工資都高多了。”

“但拿到這麼多錢有很多的前提啊。”

“有再多的前提又怎麼樣？人家能做到，你做不到，這不還是因爲你的效率不行嗎？外賣確實掙錢，但也不是一個養懶漢的地方，你懶沒辦法提升效率，沒有爲顧客提供更好的服務，那當然你賺錢啊。”

有不觀衆都被外賣小哥的彩表現給折服了，甚至有點羨慕起這些外賣小哥。

畢竟多人的工資還不如這些外賣小哥。

介紹完了這幾位外賣小哥的日常工作之後，最後一個環節纔是真正的重點。

錄製節目的人員問了外賣小哥們幾個問題，其中一個問題是你們是否願意多一點休息時間，比如累計配送一個小時之後就必須休息10分鐘，防止過度疲勞。

或者每天約定一個上限的單量，超過這個單量就不能再接單。

又或者規定同一時間接的單量不能超過10單。

本來以爲這是一個給外賣小哥們減負的舉措，卻沒想到遭到外賣小哥的一致反對。

“那肯定不行啊，爲什麼要這麼做？”

“這種規定有沒有考慮過我們的？”

“我們不需要休息，我們只想掙錢，休息10分鐘，我們掙很多錢的。”

“我現在同一時間能接15單，強行給我減到10單，那我剩下5單的錢怎麼辦？”

“對呀，這種規則的制定可不能只是一拍腦袋呀，也要站在我們的角度多考慮一下。”

所有外賣小哥對這些意見都是一致的反對之聲。

雖然這個視頻裡沒有明確的闡述觀點，但宅居外賣還是可以在評論區，通過發表一些有明顯傾向的言論來對輿論做出引導。

而這種輿論引導集中在兩個方面。

第一，強調外賣行業本來就是一個多勞多得的行業，外賣小哥的辛苦是他們自己選擇的，即使外賣平臺想要去降低對外賣小哥的要求，讓他們接單，外賣小哥是不會接的。

第二，強調外賣平臺已經給予外賣小哥和商戶以及客戶進行了很多的補，否則不可能同時實現外賣小哥的高薪資和平臺廉價的配送費。

這種論點有點像之前盛運快遞的說法，只需要三塊錢的配送費就可以把商品從商戶配送到家裡，你們還有什麼不滿足的？

這種廉價的配送費和外賣小哥高收的基石，不都是宅居外賣這個平臺創造的嗎？

這顯然是對之前那期負責人說拆解外賣套路的一個回擊。

而且效果還不錯，因爲這種言論的確存在迷！

尤其是配上視頻中外賣小哥的表態，就顯得更有說服力了。

而且大家都知道，其他外賣小哥多半也是這個態度，他們就是爲了掙錢才做外賣小哥的，如果對他們的接單量和工作時間進行了限制，那他們反而會有很大的意見。

裴謙看了看馬洋：“老馬，你怎麼看這個視頻？”

老馬撓了撓頭：“我覺好像是哪裡有點問題，但是又說不出來。”

裴謙微微點頭，他看到的比老馬更多一點，能大致說出一些門道。

但他暫時並不打算對宅居外賣迎頭痛擊，因爲目前的外賣平臺還是一個相對積極和健康的平臺。

這些互聯網創新平臺雖然在形壟斷地位之後，會產生一系列的惡劣影響，但是至在目前的況來看，他們還是積極的，進步的。

就像網約車平臺對出租車行業造的衝擊一樣，雖說網約平臺在壟斷之後會出現各種各樣的問題，但它在出現之初確實是便利了行業，整合了需求，有很大的進步意義。

很多事還是要一分爲二的看待，要實事求是，客觀公正。

當然，宅居外賣的這些話也是經不起深究的，一旦較真就會發現背後有各種各樣的問題。

一方面，功過不能相抵，做出過貢獻，不能夠否認平臺存在的客觀問題。

另一方面，即使這些平臺有一定的進步，也不能阻止有更優秀的平臺對他們取而代之。

只是裴謙覺得沒必要現在就對這些平臺完全趕盡殺絕，可以再讓他們多活躍一段時間。

甚至反騰達聯盟的起抗爭，讓裴謙看到了一些希。

不僅是裴謙的希，也是整個行業的希。

通過這種輿論戰讓所有人能夠更深的瞭解其中套路，更清晰的認識到其中的問題，才能指引著行業朝正確的方向前進。

騰達的準則是金科玉律不容置疑嗎？難道騰達永遠是對的？

裴謙當然不這麼認爲。

事實上，裴謙還覺得負責人說這個欄目有點太順了，每次一拆解套路就獲得普通人的大力歡迎，這種影響力其實是一把雙刃劍，存在著危險。

裴謙希普通人也能夠多方聽取其他方面的意見，能夠獨立思考去判斷一件事，是正確還是錯誤，而不是完全跟在騰達的屁後面跟風迎合。

“好了，今天就玩到這裡，我要回去休息了。”

裴謙站起準備離開。

……

……

4月21日，週日深夜。

餘平安總算是結束了一天的工作，跟李師傅道別。

李師傅一挑大拇指稱讚道：“可以啊，小夥子，這幾天你的效率越來越高了。相信很快就可以出師了！”

“我還真沒想到，你這麼文縐縐的一個人，竟然也能幹這份活，這種毅力就值得稱讚。”

餘平安有些愧的搖了搖頭：“唉，不行，李師傅，我跟你比還是差的太遠了。”

李師傅笑了笑：“能生巧嘛，很多時間都是索著出來的，你對於錢的越迫切，送外賣送的肯定也越快。”

“據我的觀察，你應該是個不差錢的人，下基層驗生活能驗到這個份上，已經很不容易了。”

餘平安不想解釋什麼，點了點頭：“多謝李師傅最近的照顧了，明天我就不來了。”

餘平安只是宅居外賣的衆包配送員，並不算是固定編制。而且他現在的本職工作還在魚外賣那邊，週一到週五是要正常上班的，只有週六日調休才能閒來驗一下宅居外賣。

魚外賣的外賣員都是5天的工作制，每週調休兩天，不一定是周幾。

餘平安畢竟是下基層來驗生活的，所以在這方面獲得了一點照顧，把調休安排在了週末。

餘平安騎著電瓶車往回走，本來還在想這兩天的辛苦，冷不丁一擡頭，竟然遇到了一個面孔。

“咦，這不是王老師嗎？”

餘平安停下了電車，招呼的對方也停下了電車。

兩人上都穿著宅居外賣的外賣服，彼此對視，有點照鏡子的覺。

餘平安有些詫異：“王老師，您之前不是說要寫一篇關於外賣的論文嗎？那您這是……”

王老師笑了笑：“是要寫論文的，而且論文都快要寫出來了。只有深調查過之後纔有發言權嘛，我是白天送外賣，晚上寫論文。”

餘平安恍然：“我還說自己驗一下外賣員的生活之後跟您分一下，幫助您寫論文呢，沒想到您竟然親自上陣了！”

王老師是漢東大學的一位青年講師，教授社會學。

他還是有用APP和兔尾直播的合作講師，在許多社會問題上都有非常獨到的見解。

見餘平安說起論文，王老師掏出手機：“你看，我的論文都快完了，這是論文的摘要。”

餘平安接過手機，看到論文的標題是“數字控制下的勞秩序”。

而副標題就切論文方向了：“外賣騎手的勞控制研究”。

從摘要上看，這篇論文是從組織技和科學技視角，對外賣騎手的勞過程進行研究。

平臺公司看似放棄了對騎手的直接管理，實則是爲了淡化僱主責任，勞資衝突也被相應的轉嫁到平臺系統與消費者之間。

數字控制從實的機計算機設備升級爲虛擬的件和數據平臺系統，通過潛移默化的收集分析基礎數據，並將數據結果反作用於騎手，使勞秩序爲可能。

數字控制不僅削弱著騎手的反抗意識，蠶食著他們發揮自主權的空間，還使他們在不知不覺中參與到對自的管理之中。從而導致資本控制手段不僅從專制轉向霸權，而且從實轉向虛擬。

簡單的看完摘要，餘平安第一覺是很深奧，有些難懂。

但是他相信仔細琢磨一下這篇論文，至能將自己所面臨的困解答一半。

宅居外賣出的這期視頻，餘平安也已經看到了。

他約覺到這期視頻中似乎刻意的去模糊某些問題，對觀衆造了一些錯誤的引導，但是從視頻容表面看，餘平安一時間也不確定錯誤在何。

尤其是外賣小哥說的那些話，切切實實能將基層從業者想要迫切賺錢的心聲表現到極致。

就連餘平安自己都產生了一些質疑，是不是魚外賣的模式和宅居外賣的模式，實際上是可以共存的？

魚外賣的外賣小哥的確比宅居外賣的小哥要幸福的多，因爲他們的工作有充分的保障，工作時間和工作環境也相對有保障。

但是魚外賣畢竟不可能吃下所有的外賣小哥，而且這一模式也不可能適用於所有的商家。

盛運集團被逆風流打的找不著北，是因爲盛運集團確實已經激起了民憤。

他的臉和吃相太過難看，已經是人盡皆知的地步了。

住家集團的租房業務也是同理，因爲這兩家公司都已經大致完了對市場的佔領，所以做事就沒有什麼收斂。

但宅居外賣不同，它畢竟還沒有佔據真正的統治地位，很多的規定還是比較有良心的。

甚至有些外賣小哥對這個平臺是有的，畢竟在這個平臺上送外賣，遠比他們在工廠或者在工地上賺錢要多。

誰會跟錢過不去呢？

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在這種況下，想要打贏輿論戰，遠非呂明亮當時要做的那麼簡單。

宅居外賣也正是抓住這一點，進行輿論上的反擊。

這時候如果沒有一些專業的理論支持就很難了。

餘平安雖然只是一名普普通的外賣員，但他還是有著負責人的心態，打心底裡希魚外賣能夠贏下來。

餘平安對王老師說道：“王老師等這篇論文出來之後，您一定要在有用APP上發表專欄文章，順便去兔尾直播給我們好好的講講課！”

王老師點了點頭：“那是自然。”